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小学的校园文化本身，是一个教学系统在规律运转时**具有挑战性的，无形的，智慧、知识、精神的一个缩写。它具备着各种文化的素质与特点，可以给人不可置疑的精神力量，它等待我们去挖掘，它在我们的无限想象过程中不断的完善。它所具备的教学、管理、服务、组织、课程等等细微的规则和方案，能使我们在不断的求索中得到补偿，使学生的情操得到陶冶，使我们的道德品质得到提高，使我们的精神得到激发，使我们的素质得到熏陶。希望我们每个教师、员工、学生，在校园文化建设中得到应有的启迪和收获。上海声阅一直在深挖校园文化建设，为校园文化建设出力。德育工作如何开展？可以对学生进行行为激励，奖励积分。上海批量积分兑换柜平台

为了更好的培养学生坚持阅读的好习惯，学校将开展“阅读银行”这种读书积累积分的方式鼓励学生们多读书。阅读银行的活动规则如下，学生每次借阅图书都能获得5积分，每次到图书馆进行阅读签到可以获得5积分，每次当图书馆小管理员获得8积分，每次写一篇阅读书评获得5积分，每次参加阅读活动可以获得10积分，奖品积分另算。阅读积分都会计入学生个人银行账户，学生可以在“ATM机”-积分兑换柜上兑换自己想要的奖券或奖品。通过积累积分、表彰先进的方式激励学生去大量的阅读，这对于学生的阅读能力、学习能力都有很大的帮助。上海积分兑换柜声阅积分兑换柜可以使用人脸识别吗？

通过问卷调查和网络调研，我们发现很多学校都实施了对学生课外阅读的推进举措，但往往忽视了对学生课外阅读的激励评价。即便关注到，着力点大多停留在学生课外阅读数量的达标和考试的合格上，而忽视了对学生愉悦阅读的体验和心理需求的满足。课外阅读激励评价的方式方法大多是单向的或零散的，没有形成可持续性的一体化的激励评价机制。激励是指激发人的动机，使人产生一种内在的动力，朝向所期望的目标行动的心理活动过程。实践证明，任何单一的激励方式都不能有效、长久地起到激励作用。

阅读银行活动，每个学生用户在银行都有自己**的账号，账号中的积分也就相当于“钱”，学生平时可通过签到、借还书、写书评、当小管理员等行为来换取一定的积分，存入自己的账号中。那学生如何将积分换成自己想要的奖励品呢？这就要通过积分兑换柜啦，就像银行的ATM机一样。学生拿着自己的“银行卡”去到积分兑换柜处，找到自己想要的奖励品后，选择奖励品，然后刷卡，奖励品就会通过滑轨脱钩释放奖励品到取出口的方式取出奖励品。如果学生没有带“银行卡”怎么办？不用担心，积分兑换柜还可以使用人脸识别系统哟！校园德育成长积分管理机制-快来声阅智能看看吧！

积分是商家为了刺激消费者消费，而使用的一种变相营销的方式。比如，满多少积分可换购某样商品。积分获取的途径：购物、做任务、参加某种活动等。这种方式在商场很受人欢迎，于是有学校也将这活动搬到学校里面。学校为了激励学生认真完成平时的德育要求，使用了积分这一“营销”方式，让学生收集积分，然后有校园积分系统来管理学生账户和积分情况，老师管理员也能根据学生平时表现给学生送积分劵，学生在完成德育养成的同时，还能收获表扬和奖励，以此获得一定成就感。得到积分后，可以通过积分兑换柜去换得奖励品。三种方式认证，总有一种适合你，一切就在声阅积分兑换柜！上海批量积分兑换柜平台

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众所周知，阅读动机是引发、维持个体阅读行为并将之导向一定目标的心理过程。从阅读动机的动力来源看，可将阅读动机分为内部阅读动机和外部阅读动机。内部阅读动机指个体对阅读本身有兴趣而产生的动机，个体阅读不需外力作用的推动，阅读本身就是一种奖励和报酬；外部阅读动机是指因阅读以外的刺激诱发而产生的动机，阅读本身并不能给个体带来直接的满足, 但通过阅读可以得到另外一种或另外多种效应, 这种效应也就是阅读以外的刺激。心理学的研究发现，相较于外部阅读动机，内部阅读动机对于阅读行为的引发效应更强、维持效应更久。上海批量积分兑换柜平台

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